Un régime de travail réellement humain est un mode d’organisation du travail qui respecte pleinement la dignité, les besoins fondamentaux et l’équilibre de vie des travailleurs. Il ne se limite pas à l’absence de conditions abusives ou à la conformité légale ; il vise un cadre où l’individu est considéré comme une personne à part entière, et non comme un simple rouage productif.